二十年前不懂劳动法,电锯割断手指药费一千还问我讨。当时没办手续,如今家具厂没办,手冷没力经休找谁?

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08年前劳动法

这一时间没有任何争议。而2008年实施的劳动合同法对单位缴纳社会保险时间上的规定,实际是对单位拖延缴纳社会保险的惩罚。进而不能用2008年劳动合同法才规定了缴纳社...

麻烦大神帮我看看这个报告,我看不懂

40年之前,精子的密度要求每毫升6000万,在20年前2000万就可以了,一年前1500万就够了,这个退化主要是与环境、生活方式有关系。现在都坐在那,不去田野里工作了,劳动少了...

我签了无限期劳动合同现在已经做了二十年离职如何获得赔偿金

(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件...

新劳动法 工龄20年临时工(没有签合同的条件下)被辞退如何赔偿...

劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均...

劳动合同的解除的经济补偿金08年前与08年后的区别

08年前是满一年支付一个月工资,不满一年按一年计算。08年后是每满一年支付一个月,不满一年满半年的按一年计算,不满半年的按支付半个月工资计算。

我是某事业单位编外人员.工作近20年.未签订过劳动合同.请问该...

当然可以辞退你,这符合规定,但它得以法给你交纳法定保险金并按规定给你作出补偿,我的回答你还满意吗

未签劳动合同公司年前辞退员工怎么赔偿

已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳...

签订了无固定期限劳动合同,工作已经20年,请问如果单位终止劳...

无固定期限劳动合同不能终止,只能解除,终止是指劳动合同到期,结束未到期的劳动合同叫解除。 用人单位解除无固定期限劳动合同,如果符合劳动合同法的规定或劳动合同的...

新劳动法对连续工龄20年的辞职补偿

需支付劳动者双倍工资。 2、你只要提前一个月提交辞呈,是符合法律规定的。 3、单位说的是正常的离职由本人提出是没有补偿的,但是你的是单位违法在前(即没有与你签订无...

新劳动法年假的规定满20年可休15天,请问本年度是否应该计算

劳动关系的职工,适用本办法。 第三条 职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(... 请注意3点 1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天:已满10年不满20年的,年休...

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