工伤十级是离职还是继续工作比较好

来源:百度问答 责任编辑:张俊
默认
特大
宋体
黑体
雅黑
楷体


工伤十级是离职还是继续工作比较好(图3)


工伤十级是离职还是继续工作比较好(图5)


工伤十级是离职还是继续工作比较好(图8)


工伤十级是离职还是继续工作比较好(图12)


工伤十级是离职还是继续工作比较好(图14)


工伤十级是离职还是继续工作比较好(图16)

  为了解决用户可能碰到关于"工伤十级是离职还是继续工作比较好"相关的问题,突袭网经过收集整理为用户提供相关的解决办法,请注意,解决办法仅供参考,不代表本网同意其意见,如有任何问题请与本网联系。"工伤十级是离职还是继续工作比较好"相关的详细问题如下:工伤十级是离职还是继续工作比较好...工伤十级是离职还是继续工作比较好展开
===========突袭网收集的解决方案如下===========

解决方案1:

十级工伤恢复也较快,建议继续在该单位工作,不影响工作效率和收入的。

个人工伤十级伤残后怎样能个人利益最大化。是离职...

答:个人工伤十级伤残后不管是离职还是继续工作待遇都是一样的。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: 1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级...

工伤十级是离职还是继续工作比较好

答:继续上班可以拿到一次性伤残补助金,以后辞职可以要求一次性工伤医疗补助费和一次性伤残就业补助金。三个一次性赔偿10级在10万左右。具体数额与年龄和平均工资有关系,与单位协商不成的可以申请劳动仲裁解决。 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤...

工伤十级是离职还是继续工作比较好

答:十级工伤恢复也较快,建议继续在该单位工作,不影响工作效率和收入的。

求助工伤十级是辞职好还是继续在原来厂上班

答:喜欢就继续干,不喜欢就辞职啊! 以鉴定的伤残等级,对应你工伤所在省出台的《工伤保险条例》(如广东省的话就是《广东省工伤保险条例》,浙江省就是《浙江省工伤保险条例》等)里面规定的赔偿标准和计算方法进行赔偿,用人单位没给员工购买工伤...

工伤鉴定十级,现在不离职,等以后离职时能拿到一...

答:一次性伤残补助金是评到伤残等级之后就可以取得的。 如果你提出辞职,凭解除劳动合同的证明,可以取得一次性伤残就业补助金和一次性医疗补助金。 具体数额可以查询你所在省的《**省实施工伤保险条例办法》或咨询当地人社局12333。

工伤鉴定结果下来打辞职还是继续上班哪个合适

答:员工的工伤鉴定结果下达之后,无论是员工继续上班还是和单位解除劳动关系,都是可以享受相应等级的工伤待遇的,但是在和单位解除劳动关系以前是无法获得一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金的。所以员工应该在工伤待遇下达之后和单位解...

公司员工工伤十级,自己离职的公司应该如何赔偿?

答:公司应该支付一次性伤残就业补助金,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,如果单位没有参加工伤保险,一次性工伤医疗补助金也由单位支付。 支付标准各地规定不同,不知你所在省市无法告知。

你好,我想请问一下;工伤十级辞职后的待遇?

答:如经劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)为十级伤残,可享受如下工伤待遇: 1.医药费由用人单位全额垫付; 2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4.住院期间伙食补助费按工伤职工所在地...

工伤等级7级,是辞职还是继续上班,那个合算

答:如果工资可以的话,就继续上班了,该你拿的工伤待遇,迟早都是你的。 《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人...

十级工伤赔偿离职和不离职的那个划算

答:十级工伤赔偿离职和不离职是否划算主要取决于劳动者自己的考虑,十级工伤待遇为7个月工资(不管是否离职都有的),劳动者和用人单位解除劳动合同的,单位还要支付一次性伤残就业补助金,但是需要重新找工作。 《工伤保险条例》 第三十七条职工因...

声明:突袭网提供的解决方案均由系统收集自互联网,仅供参考,突袭网不保证其准确性,亦不代表突袭网观点,请自行判断真伪,突袭网不承担任何法律责任.

>>> 温馨提示:您还可以点击下面分页查看更多相关内容 <<<

头条

热门

24小时热评

热点排行榜

Copyright ? 2012-2016 tuxi.com.cn 版权所有 京ICP备10044368号 京公网安备11010802011102号 关于我们 | 广告服务 | 诚聘英才 | 联系我们 | 友情链接 | 免责申明